有給休暇修得義務化

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0001名無しさん必死だな2018/10/18(木) 21:47:05.66ID:qEuE+MX4r
平成31年4月から施行

働き方改革法案の成立により、労働基準法が改正され、年10日以上有給休暇の権利がある従業員について、最低でも5日以上は有給休暇を現実に与えることが義務付けられました。

具体的には、有給休暇の消化日数が5日未満の従業員に対しては、企業側が有給休暇の日を指定して有給休暇を取得させる必要があります。

0090名無しさん必死だな2018/10/19(金) 01:33:07.77ID:eVLCceoiM
>>73
よく自分の正当な権利を主張しないで生きてられるな。
お前が我慢して会社回して、お前の人生に何か得あるの?
と、素朴な疑問。

上司や社長は好きな時に休んで女勝ってるぞw

0091名無しさん必死だな2018/10/19(金) 01:36:15.63ID:eXuvLYrI0
メタンハイドレートが商用利用できるようになったら、
日本全体の労働時間減らしてもみんな裕福に暮らせるようになるかもしれん

0092名無しさん必死だな2018/10/19(金) 01:42:03.48ID:AxD+lJLc0
>>87
転職なんて自分にする気があるかどうかだと思うが
しやすいも何もないだろ

0093名無しさん必死だな2018/10/19(金) 01:43:54.89ID:9CuvzSMB0
>>92
そりゃするかしないかは自分が決める事だけど
同じ仕事をしても給料が下がり過ぎたらしづらいだろ
同一労働同一賃金とか色々配慮する事はあるよ

0094名無しさん必死だな2018/10/19(金) 01:46:43.38ID:AxD+lJLc0
>>93
転職したら必ず下がる前提で考える必要は無いと思うが
企業次第

0095名無しさん必死だな2018/10/19(金) 01:47:53.63ID:F1PF0DwV0
マンションの管理人良いぞ
たまに主婦とパコパコ出来る

0096名無しさん必死だな2018/10/19(金) 01:51:53.40ID:9CuvzSMB0
>>94
そりゃ100%そうだとは言わないが
例えば新卒で入社して5年とか10年勤めた後に転職する場合に
今より高待遇を望むなんて現実的とは思えないな

0097名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:17:13.54ID:g6zx5QRd0
>>23
多すぎる仕事を任されたなら放棄しろ

0098名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:19:18.66ID:g6zx5QRd0
休まず働くのを責任感とかいう奴居るが
お前らのせいで過労で死ぬような人が出るんだよ
責任感?逆だね、休まないでも仕事をやろうとするのは。社会に対して無責任なんだよ

0099名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:20:36.35ID:zty3ACArp
>>23
人が足りずに仕事が回らなければそれは足りない人を確保しない企業側の責任になるが、
現場が無理して仕事を回してしまうと人不足が露呈しないので延々と改善されないと言うことだと思う
一理あると思うよ

0100名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:21:56.29ID:zty3ACArp
>>21
先月くらいから有給休暇義務化は一部で話題になってた

0101名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:22:44.29ID:g6zx5QRd0
自分さえ生き残ればいい
自分が休みを放棄すれば他の人がどうなろうと自分は働ける
自分勝手で無責任なゴミが休みを取らずに奴隷のように働くから奴隷社会が改善されない
日本人は本当に自己中だよ

0102名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:23:16.51ID:h5teSirPK
>>23みたいな奴は間違いなくA型

0103名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:24:49.44ID:g6zx5QRd0
別に休まないで働きたいなら勝手にすればいい
でもそれを責任感とか言うなゴミ
無責任な自己中だと自覚しろ

0104名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:27:44.23ID:zty3ACArp
>>87
この完全雇用時代にブラック企業から転職しないのは環境整備の問題じゃなくて本人が動きたくないだけだと思う
会社が潰れないとたぶん転職しないような人だよ

0105名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:42:23.90ID:zty3ACArp
>>83
罰則に懲役があるのは軽いとは言えないと思うぞ
30万円だけならやる気あるのかと思うが

可能性の話ではあっても社長が逮捕されれば中小なら下手すりゃ倒産に繋がるし大手でも経営危機になりかねんから無視はしにくい

0106名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:44:07.05ID:zty3ACArp
>>93
転職先選ぶのに何で今より待遇悪いとこにいくの?
どこも人不足で売り手市場なんだから待遇良いとこ行けよ

0107名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:45:28.32ID:zty3ACArp
>>98
その考えを広めるのは大事だと思うよ
休まないのは責任感とか言ってるけど結局自分のことしか考えてないだけだからな

0108名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:45:59.07ID:9CuvzSMB0
>>103
何を怒ってるのか知らんが普通に勝手にするわw

0109名無しさん必死だな2018/10/19(金) 02:59:29.86ID:FDA3kT/50
年5日って

0110名無しさん必死だな2018/10/19(金) 03:09:28.12ID:ak1LrPu2F
まずはそんな働かなくても生活できるだけの状況を作ってくれよ
食品への消費税を撤廃から頼むわ

0111名無しさん必死だな2018/10/19(金) 03:11:20.57ID:W6tX8NXta
>>110
実際、週休3日制にしたとしても生産性は大して落ちないと思うよ
時間がないならないなりに何とかするもんだ

0112名無しさん必死だな2018/10/19(金) 03:31:38.25ID:PoGKF4Dk0
そうかな?週休2日にしてから生産性は落ちてないか?

0113名無しさん必死だな2018/10/19(金) 05:14:47.33ID:pyNNM/Fj0
前の会社は月に1回か2回勝手に上司が有給使ってくれて楽だったな
有給関係無く休みたい日は申告すれば休めたし

0114名無しさん必死だな2018/10/19(金) 06:13:00.30ID:ZYc49jSg0
それこそこんなのこそマイナンバーカード使えよ

全部コンピューターで管理して経営者を締めあげりゃいい

0115名無しさん必死だな2018/10/19(金) 06:41:37.35ID:vKvwOcpya
日本はさっさと労働の必要のない自動化社会を目指すべきだと思うわ
挽回できるとしたらそこだけだろ

0116名無しさん必死だな2018/10/19(金) 06:46:55.24ID:m/kRFclQp
体力を維持していかないと仕事のクオリティが落ちる

0117名無しさん必死だな2018/10/19(金) 07:30:44.73ID:N0s0JFj10
>>19
これ

0118名無しさん必死だな2018/10/19(金) 07:44:34.34ID:AUB9m0WQp
>>115
そんなのはずっとやってる事だろ

0119名無しさん必死だな2018/10/19(金) 07:53:11.46ID:muZlTaDQd
どうせ有給を取らせてサビ残みたいに休日出勤させるんだろう
仕事が終わらないから
人手が足りないから

0120名無しさん必死だな2018/10/19(金) 07:53:33.45ID:GhTUlqrI0
今までの夏季年末年始の休みが強制有給になるだけだろ
むしろ有給が減る

0121名無しさん必死だな2018/10/19(金) 07:59:06.67ID:87A+G/+g0
休み明けに仕事が溜まっているとか、考えると

ゆっくり休めるか、

0122名無しさん必死だな2018/10/19(金) 08:00:47.15ID:AyDeOX0/d
有給義務化や残業制限しても改竄しまくってんだから意味がないよ

0123名無しさん必死だな2018/10/19(金) 08:08:27.44ID:UU0AuSwCr
5日ってなんだよ
全部にしろよなんだこれ

0124名無しさん必死だな2018/10/19(金) 08:16:38.74ID:1fFijaD7M
有休なんかなくしてその分給料に上乗せしてほしい

0125名無しさん必死だな2018/10/19(金) 08:28:44.26ID:uBFODm0wa
修得より買取の義務化して欲しい

0126名無しさん必死だな2018/10/19(金) 09:29:00.81ID:rQGgXyHn0
>>56
>>66
なんだそりゃ
効率悪すぎ日本人って上に立つ奴がゴミくずだからほんと困る

0127名無しさん必死だな2018/10/19(金) 09:39:27.73ID:5Hea4NsP0
サービス業ではないが仕事柄どうしても残業が増えるので
業務の進行度や成果が主体になって休暇取得が大分楽になった…
ブラックからグレー位には良くなったw

終電逃したのでUTMのログ消しつつ、社内LANでクラウドアサクリプレイ
はさみながら徹夜業務二日目wwwwww

0128名無しさん必死だな2018/10/19(金) 09:43:22.32ID:3lxXBXMQ0
1ヶ月分の給料が丸ごと消費税に消えるって凄くね
貯金だっていつか使うための物だし。使えば消費税かかるよ
ちゃんと休めよ

0129名無しさん必死だな2018/10/19(金) 09:45:48.34ID:sXs9uptFd
>>23
うん、放棄しろ
現場が手持無沙汰なのに仕事を取って来ない営業と
現場が回ってないのに仕事を取ってくる営業では
後者の方がより無能なんだから、改善させるか潰さなきゃ

0130名無しさん必死だな2018/10/19(金) 10:20:38.40ID:SVjx2nrBx
罰則がなければ守られない
いままでもそうだっただろが

0131名無しさん必死だな2018/10/19(金) 11:26:20.22ID:2rsrnLkcr
仕事のシフト決めるやつを処罰対象にして欲しいわ
俺の申請却下した癖に、他の連中は申請通して、ガンガン休ませてるわ
何が人がおらんやって、言い訳にも糞程がある

0132名無しさん必死だな2018/10/19(金) 11:28:02.81ID:AxD+lJLc0
何でそんな企業で働いてるんだ?
そもそも有給の却下は違法だ

0133名無しさん必死だな2018/10/19(金) 12:15:54.84ID:sXs9uptFd
>>131
却下されたソースを貯めて、より上の人間に報告

0134名無しさん必死だな2018/10/19(金) 13:14:22.98ID:29N75iYMM
有給休暇でサービス出勤だろ
今でも休出当たり前の企業ばかりなのに

0135名無しさん必死だな2018/10/19(金) 13:27:55.63ID:KOLx6i1U0
公務員は時間単位で取れるらしいね
急な用事とかできたときに少し抜けるために使えるのはいいなと思うわ
子供の参観日とかでも使いやすいから忙しくない部署に配属される公務員の人は天国なんだろうな

0136名無しさん必死だな2018/10/19(金) 13:41:03.29ID:mark0bsga
守らない企業はどんどん晒していくべきだし働いてる人も表に出せよ
陰で言ってても意味ない

0137名無しさん必死だな2018/10/19(金) 18:03:52.72ID:fteyTTKE0
ゲームの発売日とか翌日に有休取ってるけど、次はなにで取るか考え中

0138名無しさん必死だな2018/10/19(金) 18:47:01.19ID:XCMIXqSGd
それより週休2日を義務づけろ

0139名無しさん必死だな2018/10/19(金) 19:52:35.42ID:VJAsGjGn0
公務員に限らず有給休暇の時間付与はオメーのところの就業規則次第だから
公務員関係ないし
しかも国家公務員なら労基法の適用ないし

0140名無しさん必死だな2018/10/19(金) 21:33:56.14ID:tLzqjzpc0
デスマーチだった頃は毎日帰宅が深夜1時過ぎ、毎週土曜日休日出勤
10ヶ月分の代休が全然消化出来なくて、仕方なく会社に清算してもらったら、合計で24万円程になった
一瞬「おおっ!」てなったが、直後に何で俺こんな事で喜んでるんだろって空しさが襲ってきた

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