ニンテンドーオブアメリカ、レイオフ開始
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ブヒッチ死亡wwwwwwwwww
任豚ああああああああ!!!!!!! <製品テスト機能を再編成>
一部の契約社員の契約終了と、同数のフルタイム正社員ポジションを新規創出
この再編は100名以上の契約社員に影響する可能性があり、正社員に転換される従業員のほとんどは
ソフトウェアテストから外される模様
来たるSwitch 2を実際に触ったことがあるという人はいない。 リストラってダイエットと同じでな
語義には増やす方も含んでるけど、そっちは日本ではあまり使われない どこをどう読んでレイオフってスレ立てたの?
完全に嘘じゃん ゴキちゃん英語できないのはともかく契約期間の概念がわからないのはバカと言われても反論できないよ? >>14
それになんの説得力があるんだよ
Switch2もゼルダも入ってるのに 簡単に言うとデバッカーの請負業者の見直しとさらに契約社員を正社員として登用して新たな部署設立と既存の社員に関しては変更無し的な? そもそもチョニーは大好きアホのKOYAKUの記事じゃん この記事内容でティアキンの名前をURLに組み込んでるとか、記者の恣意以外なさそう テスターの請負業者を契約変更して一部を正社員に引き上げ、既存の正社員は変わらず
日本との雇用制度の違いはよく知らんが、記事に書かれていることを素直に読むなら、任天堂は社員増やしてるなこれ リーカーのネタ元を切ってるだけに見えるが…違うんかね? ソニーと傘下のスタジオが怒涛のレイオフしたのが相当効いてるんだなw >>25
英語のリストラは配置転換の意味を含む
契約社員が契約満了でもリストラ >>25
日本のリストラは解雇首切りだけど
本当の意味は事業再構築で人員再配置など 日本でもマリオクラブのバイトを契約社員に、契約社員を正社員にした事があったな 100人以上を切ってるのに契約が切れただけはないわW これ契約社員がそのまま正規雇用されたって意味でいいの?
リストラって完全に海外と日本で意味が違うんだな 任天堂って正規雇用少ないだけで契約社員自体は他の企業に比べると割合高いし別に他の企業と変わらないと思うんだけどな あー、これはPSにそのまま返ってくるやつだ
ジムが最後のレイオフ祭りして退陣かな >>25
他スレにコピペしてて草
そんなに嬉しかったんか テストセンターの契約社員の契約解除って事だね
まあ普通に他の企業で言うところのリストラと同じ意味だよ まとめると
頼む!任天堂もレイオフしてくれーーー( ;∀;) 落ち着けよニシくん
契約が切れただけなんだろ?
また契約するんだろ?契約更新するだけだもんな ニシくん落ち着けって
契約切れただけだよ、契約更新すれば切ったことにはならないよ IDコロコロしてる彼は売上スレの玩具です
中年の独り身でvtuberが好きな玩具です
18年目の復讐を頑張っている最中です
0087 名無しさん@そうだ選挙に行こう! Go to vote! (選挙行ったか? Sr85-h/8O) 2017/10/22(日) 18:24:33.15
当たり前だよ
ニシを追い込むためなら必死になるよ
ニシ絶滅のためにニシクンへの嫌がらせを10年もやってんだよ、完全に潰すまで必死にやるよ
0299 名無しさん必死だな (中止 Sa2f-2yH6) 2019/10/31(木) 18:22:45.27
遠い1億PS4
2019年9月末
PS4 10,280万台
Switch 4,167万台
PS4−Switch:6,113万台 中身見たら朗報じゃねぇか
つーかレイオフせずよくやってるよNoA 契約期間終わって正社員化・・・レイオフって何なんだろうw >>43
最近の彼の面白レスです
皆さんも遊んであげて下さい
64 名無しさん必死だな </b>(ワッチョイW 3b1b-JCcX)<b> sage 2024/03/04(月) 17:49:34.90 ID:Jh18v4Hg0
>>61
リバースも同じぐらいの数字だろうから2週間以内には公式発表あるだろ
>>63
リメイクよりリバースの方が売れてたらニシくんは土下座しろよ
コクナイでじゃないぞセカイでだぞ 合計何人の従業員が解雇されるか、契約が更新されないことになるかは、すぐには明らかではない。現・元従業員4人によると、リストラは100社以上の請負業者に影響を与える可能性があり、フルタイムに転換される請負業者のほとんどがソフトウェアテストから外されているようだ。任天堂にとってこれは、今年初めにソニー やマイクロソフトといったゲーム機分野の競合他社でさらに大規模な人員削減が行われて以来、初めての大量解雇となるが、既存のフルタイム従業員には影響はないようだ。 >>43
落ち着こう正社員で再雇用してんだよ
どうしてそうやって自分から馬鹿にされようとするの? 合計何人の従業員が解雇されるか、契約が更新されないことになるかは、すぐには明らかではない。現・元従業員4人によると、リストラは100社以上の請負業者に影響を与える可能性があり、フルタイムに転換される請負業者のほとんどがソフトウェアテストから外されているようだ。任天堂にとってこれは、今年初めにソニー やマイクロソフトといったゲーム機分野の競合他社でさらに大規模な人員削減が行われて以来、初めての大量解雇となるが、既存のフルタイム従業員には影響はないようだ。
2024 年 3 月 27 日午後 1 時 16 分 (東部標準時) 更新: 既存のフルタイム従業員がレイオフの対象外であることに関する詳細情報を追加しました。 もしかして自分が非正規だから非正規雇用労働者に感情移入してるのかな? >>52
無職だから契約満了の意味が分かってないんじゃね この100人以上の人達を契約更新するのか正社員にするのかどっちなんだ? 使える奴は正社員登用されるけどアレな奴はそこで終わりなだけの普通のやつ 要するにコストカットの為の下請け切りか
流石は守銭堂だぜ 任天堂は儲かってるんだああああ
収益がすごいんだああああああ
これなんだったの? ソニーとMSは契約社員と正社員両者を平等にリストラした、任天堂は契約社員だけをリストラしたってことか テスターを正社員化して契約で縛ってリークの損害賠償しやすくするのかな >>63
合計何人の従業員が解雇されるか、契約が更新されないことになるかは、すぐには明らかではない。現・元従業員4人によると、リストラは100社以上の請負業者に影響を与える可能性があり、フルタイムに転換される請負業者のほとんどがソフトウェアテストから外されているようだ。任天堂にとってこれは、今年初めにソニー やマイクロソフトといったゲーム機分野の競合他社でさらに大規模な人員削減が行われて以来、初めての大量解雇となるが、既存のフルタイム従業員には影響はないようだ。
2024 年 3 月 27 日午後 1 時 16 分 (東部標準時) 更新: 既存のフルタイム従業員がレイオフの対象外であることに関する詳細情報を追加しました。 >>63
ちゃんと記事読んだらレイオフってかいてあるじゃん みんなちゃんと記事読め
合計何人の従業員が解雇されるか、契約が更新されないことになるかは、すぐには明らかではない。現・元従業員4人によると、リストラは100社以上の請負業者に影響を与える可能性があり、フルタイムに転換される請負業者のほとんどがソフトウェアテストから外されているようだ。任天堂にとってこれは、今年初めにソニー やマイクロソフトといったゲーム機分野の競合他社でさらに大規模な人員削減が行われて以来、初めての大量解雇となるが、既存のフルタイム従業員には影響はないようだ。
2024 年 3 月 27 日午後 1 時 16 分 (東部標準時) 更新: 既存のフルタイム従業員がレイオフの対象外であることに関する詳細情報を追加しました。 >>64
新型機のテストが終わったんでそれに伴う契約は満了しだいおしまい
正社員は別の仕事をするし、契約社員は退職金貰ってね
また別の仕事あればよろしく
って具合で、「業績悪化のためのリストラ」ではないな 契約社員って任期満了したら基本終わりだろう
個別に有能な人は正規雇用になる事もあるだろうけど
デバッグみたいな仕事だとほんの一握りじゃね そんな予想はどうていいよ
元社員と現社員がレイオフと言ってると記事に書いてあるんだからレイオフだよ 末尾rでIDコロコロしまくってるの笑うんだけど君他スレでもこんな事してたんだw レイオフ以外の言葉が読めない奴が居るのなw
コメントを求められたところ、任天堂の広報担当者は次のような声明を発表した。
任天堂オブアメリカ (NOA) は、ゲーム開発の取り組みにおけるグローバルな統合を推進するために、製品テスト機能を再編しました。この変更により、NOA と地域間の検査手順および運用がより適切に連携することになります。
これらの変更には、一部の請負業者の割り当ての終了と、相当数の新しいフルタイム従業員のポジションの創設が含まれます。終了するすべての任務について、請負業者の代理店は NOA の支援を受けて、退職金パッケージを提供し、移行中の支援を提供します。
当社を離れることになる契約社員の方々に対し、当社のビジネスに多大な貢献をしていただいたことに多大な感謝をするとともに、彼らの勤勉さと任天堂への貢献に心から感謝いたします。 つい最近まで契約社員を大量に使うテスト案件があり
それが落ち着いたので契約満了
一部は社員として登用
そういう内容
テスト案件がなにかは知らんが
まぁ新型機のテストが終息したんだろう >>74
まとめるとレイオフ言い出したやつが嘘つき 末尾rでIDコロコロしても分かるってなぜ理解が出来ないんだろうな… 通常で考えれば4月期または7月期からハード量産開始
初期なので歩留まりもあるから月産30万程度
1年作りためて300万台強用意して発売日を迎えるかたちかな MS、ソニー、任天堂のレイオフの理由は結局は予想で話してるだけ。
違うのは任天堂のときだけポジティブな予想
をしてるってだけで >>81
つーか公式発表では「契約社員に退職金出すよ」「同数のフルタイム正社員採るよ」「既存正社員には関係ないよ」なんだから
ネガティブになりうるのはパート掛け持ち勢だけやで? オレの感覚だとね、これはレイオフ判定なんだ!
みたいな無茶なオレオレ基準で笑 900人レイオフに比べたらショボくね?
経営戦略のダイナミックさはソニーの勝ちって事でいいじゃんね?ゴキ君 >>83
現・元従業員4人によると、リストラは100社以上の請負業者に影響を与える可能性があり、フルタイムに転換される請負業者のほとんどがソフトウェアテストから外されているようだ。 ソニーも、MSも任天堂も公式では正義のリストラと発表してるんだな
3社の社員は普通にリストラだと言ってるけど >>88
レイオフ と リストラ の違いを理解できてるか否か・・・
任天堂もレイオフした!
とネガキャンしたいのに、
任天堂がリストラしている
という声になるスレ違い (日本でいうリストラは海外のリストラと意味違うからな) >>89
今このスレのIDコロコロしてる末尾r君はこういう書き込みしてしまう売上スレの玩具です
weekとweakの違いも分からない
頭weakって呼ばれてる玩具です
0237 名無しさん必死だな (テテンテンテン MMe6-lqOe) 2021/05/12 16:24:05
英語も読めねーのか
ニシくんは英語苦手だなぁ
0254 名無しさん必死だな (テテンテンテン MMe6-lqOe) 2021/05/12 17:17:16
firstweakは1週間だよね
ニシくん英語苦手だなぁ リストラ
リストラは、組織の再構築を目的として、人員を削減するために行われるものです。解雇された従業員は、基本的に企業に再雇用されることはありません。
レイオフ
一方、レイオフは再雇用を前提として、一時的に行われる人員削減を指します。企業経営において最もコストがかかるのは人件費のため、経営がうまくいかなくなったときに従業員を一時解雇し、一定期間だけコストカットを行うのです。経営が安定してきたら、レイオフした従業員は再雇用されます。これにより、人件費の削減だけでなくスキルやノウハウを持った従業員が他社へ流出するのを防ぐ効果があります。 ソニーとMSが行ったのはレイオフ
任天堂が行ったのはリストラ まあ英語読めないやつを言葉尻でだまくらかすには十分だよな weekとweakの違いが分からない人間が英語翻訳してるの笑うんだけど >>92
請負や期間工ってその目的達成したら
それでお仕事は終わりなのよ? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています