いやさ、日本の労働組合システムって崩壊してね？新たな基準を作るべきだろ [無断転載禁止]©2ch.net

**名無しさん必死だな＠無断転載は禁止** · 2017/09/07(木) 21:22:48.14

組合員の利益しか守らない、組合員すら守らない御用労組とかね
電通過労自殺の時も労組はアクションしなかったし

**名無しさん必死だな＠無断転載は禁止** · 2017/09/07(木) 21:26:11.54

まあ、今は組合正社員の既得権を守るのに非正規が奴隷化されてるしね

**名無しさん必死だな＠無断転載は禁止** · 2017/09/07(木) 21:33:47.52

正規の労組が民進で増税増税
非正規の労働組合が共産で護憲護憲
貧困愛国者が幸福でリューホーリューホー

経済左翼最大勢力がなぜか安倍自民っつー意味不明な国、日本

**名無しさん必死だな＠無断転載は禁止** · 2017/09/07(木) 21:37:56.71

残業時間300時間の協定結んだとこあるんだよなwwwwww
協定結べばそれでも合法www
人殺し法だわww

**名無しさん必死だな＠無断転載は禁止** · 2017/09/07(木) 22:04:13.12

戦後日本の企業別工職混合組合ってのは
労組を名乗ってるけど労働運動をする団体じゃないから
欧州なら労組とは別組織になる事業所委員会みたいなもの

欧州のような横断賃を否定して
生活給を要求し勝ち取ってしまい
企業従属の道を進んでしまった
戦後労働運動の取り返しのつかない大失敗

**名無しさん必死だな＠無断転載は禁止** · 2017/09/07(木) 22:09:40.66

>>4
それより年間360ってのをなんとかして欲しいわ
いくらなんでも360は少ない
サービス残業が増えるだけ
雇う側が得をするルール