【ガチ急募】12日の有給理由一緒に考えてくれ
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普通に働いてたら有給に理由なんていらないこと知ってるはずなんだけどな… 理由云々はどうでもいいから
さっさと申請出しとけばいいのに
逆に土壇場で有給申請出される方が迷惑 有給取得なんて私用でいいだろ・・・
内容によって拒否されるのか?
労基に駆け込め ネタレベルでデススト発売日にあったティアキン発売時全社員有給指令書みたいな怪文書がTwitterに出回りそう 0017 なまえをいれてください (ワンミングク MM53-4hm7 [114.155.40.34]) 2023/05/08(月) 08:20:05.21
前スレでガチャからamiiboで貰えるパラセールの布も出てきたって書き込みあったからパラセールの布もamiibo限定じゃないってことでいいのかな?
0069 なまえをいれてください (ワッチョイ dff1-db3t [222.8.197.195]) 2023/05/08(月) 21:22:43.09
まずダンジョンに行くまでがけっこう長いしゲルド以外は中継地点として祠や根が用意されてる
そういうの無いゲルドは砂漠の広い範囲が砂嵐状態で町の中をギブド歩いてるくらい追い詰められてて防衛戦もある
最初にオススメされるリトだけ長いのかと思ったら他も同等以上のボリュームがちゃんとあるよ
中ボスがちゃんと別に用意されてたりいきなりボスが顔出ししてきたり工夫してて良い感じ
0074 なまえをいれてください (スププ Sd42-VPmR [49.98.243.137]) 2023/05/08(月) 21:29:36.97
前作は街に行くまでが一苦労だったのが、天空パラセールでだいぶ楽になった分
今度は神殿に行くまでに一苦労させられる感じかな
ライクライクやギブド復活は嬉しかった
0086 なまえをいれてください (ワッチョイ f6cb-TzN1 [113.197.165.178]) 2023/05/08(月) 22:23:51.68
ガノンが第二形態に移行するシーンで額から「闇」の文字が浮かぶのは時オカのオマージュかな
0087 なまえをいれてください (スププ Sd42-VPmR [49.98.243.137]) 2023/05/08(月) 22:28:08.67
ガノンは時オカからの要素が強めね シフト制の所はマジで理由内容で優劣つけるぞ
同じ日に休暇希望者一気に出たら選考するし いや理由はいらんけど同僚に突っ込まれたと時とかじゃないのか 俺「有給取りたいんですが
上司「理由は?
俺「私用で
上司「そっか私用か、で理由は?
俺「え?
上司「え? 俺は正直にゼルダをやりたいので言って有給取ったぞ。嘘なんてつく必要は無い
嘘ついた事が気になり、ゼルダを楽しめなくなる。 >>16
申請理由の欄はあるけれど
よっぽど変な事を書かなきゃ突っ込まれないぞ
通常は「私用のため」で十分
触手によってはシフトの関係で補充人員が必要な事もあるから
内容よりもその日に休む事をなるべく早く周囲に伝えておく方が重要 そもそも有給休暇は会社へ理由を報告する義務はない
どんだけブラックな所に勤めてんだ どんなに仕方がない理由があっても、私用の為としか書いたことないわ
会社をなんだと思ってるんだ? うちの会社は有給って制度を採用してないから、それで悩めるのって羨ましいわ >>24
そりゃ人手が足りなければ判断材料が必要
自分がゲームやりたいが為に休んだせいで、同僚が冠婚葬祭に参加できなかったら後味わるいだろ
休んだ分誰かにシワ寄せがいく職種なら有休使う方が考慮しろよ も10年前は有給の理由を問われたけどある時
新人2年目の子ががライブ行きますと本当に楽しそうに言って以来
まあ世の中の流れも手伝って有給消化を問われない様になったw
彼には感謝してる
そして今、Z世代の新人2年目の子が年間で
有給が10日マイナスという前代未聞の事態に…
人手不足でなければもうクビになっててもおかしくないが
フフ…繰り越し消去分の有給20日を全て消化する半ば不良扱いの俺が
模範生になってしまうという珍事になったw
彼には感謝している 「世界を救うため」って言ったら上司も「そっか……頑張れよ」ときっと応援してくれるさ うちの上司は理由によって却下とかはしないが、
突然倒れたりしても困るから体調不良とか通院は把握しておきたい、って言ってたな
まぁ何にせよ早く申請出すのが正解だわな ゼルダの為に休みますで通せ
お前のティアキン有給への想いはその程度か 有給に理由は必要ないが、会社側も特定の条件下だと(同じ日に有給取得者が被るなど)時季変更権を行使して有給の日付を変更出来るので、何かしら理由はあったほうが良いかも 自分の場合はスケジュールに休みっていれるだけで大丈夫 年間15日(内どこかで最低7連休)の有給申請してと言われてるけど
どうしたもんかね まぁ、でも基本有給日の取り合いは早い者勝ちなところが多いので理由はともかく早めに申請はした方がよい。 理由はゲームでも良いけど
せめて一週間前には申請して欲しいかな
ある程度急なもんにも対応できるように余力やBプランは用意してるもんだけど調整が結構面倒なんだ 金融機関はだいたい強制的に7日連続で休ませるよ
不正してないか確認する >>52
年末から3月超えるまでは世の中の流れ的に
休むとしわ寄せ来る忙しさも多いだろうし
1番おすすめは10月辺りの秋だろうか
気温もよく、旅行も安めで秋の味覚も豊富だし
5月のGW、7~9の夏季、と来て3番目を10月~11月に設定するのは悪くないかも 予定決まりきってるんだから先月中にシフト決まる前に申請すりゃ終わるだろ
直前に言う時点でクソ野郎か無職なのがよくわかる て言うか、今更考えてる方がおかしい
とりあえずスレ立てる前にさっさと私用で出すべきかと わいは午後から打ち合わせあるんで当日は休めないから
当日休んであそんでるやつはセーブデータ飛べ飛んでしまえ 今からだと当日体調不良って事にして週明けに
病欠を有給で埋め合わせるのが妥当だな なんで理由言おうとしてるんだ
聞かれて私用でダメって言われたら会社がおかしいだけだよ 有給取ってまでゲームとか大人がやることではない
恥ずかしいから普通に休日か仕事から帰って少しずつやりなよ
オフゲーでいつ遊んでもいいのに何焦る必要あるの?子供じゃあるまいし そもそも理由を聞くことが違法
「労働基準法39条に定められた権利の行使」って書いとけ 理由としてはそうだな
所要の私用に近い所用でお休みします!と言い訳がましいことで申請出されても何も言えん
当日これといった決まった業務もないのに出社してソワソワされるくらいなら0時数分過ぎからきっちり遊んで
また月曜からちゃんと頑張ってくれる方がいいわ
月曜も急遽休みでも用事ないならいいぞ まぁ理由をしつこく聞く会社とか上司とかいるのも事実
まぁ糞ブラックだから
録音しておいてほとぼりが冷めたとき労基に刺せ 私用だけでいいぞ
会社的には詳細なことは聞いたらダメなはず
仲の良い先輩や上司なら話してもいいんじゃないか
それでも聞いてくるなら、親の買い物とか、役所いくとか、体調不良でとか適当にいえばいいだろ 理由はどうであれ
社内で一番話題にしてはいけないのは
ネタバレだぞ
気を付けろ! 私事都合で休み取った
ゼルダであることは既に職場にほぼバレてるが気にしない ぶっちゃけ正社員の有給ですら理由普通に必要なブラックは沢山あるけどな 昔、かなり昔だが、
昔はこういうのはドラクエだったよなあ
今はゼルダやエルデン
変わったが今でも和ゲーなのは良い事かもな
FF?休み貰えてもやりたくないわ 今から今週末休みますってめちゃくちゃ迷惑だな
そりゃ理由聞かれるわ 任天堂信者なので休ませてください
宗教上の問題です! 一身上の都合
私用の為
お腹が痛くなる予定
風邪をひく予定 37.6度の熱が出たから休みます
未だ有給申請してないなら当日普通に休むしかない 同僚「ぷwwあいつゼルダってテレビゲームが出るから休んでるんだってw」
絶対こういう陰口叩かれてるから
15日の月曜日の出勤の際には覚悟した方が良い またTwitterに会社が○○休みOK出したとか嘘松文書が出てくるんだろうな リフレッシュ休暇って書いたら怒られたわ
私用の為でいいと言われた 当日休まれるのは良いけど
何か決まってる作業予定あると誰かに振らないといけないから
今日はとくに用事なかったっけ? とか聞くのも休みづらくしてると思われそうで憚られる時代 3日前とか流石に舐めてんな
うちは前月中とかが基本だわ 出来の良い上司だと違う意味のやる気問われるかもしれんな
ほほうティアキン休暇か
でもちろんOLEDティアキンモデルは買ったのか?
何買ってない?テレビモードでしか遊ばないから関係ない?
やる気ないのか!
じゃあもちろんティアキンモデルのプロコンやアミーボは買ったんだろうな?
何買ってない?
やる気ないのか!
ホリのティアキンモデルのスタンドやグリップコンは?
何予約もしてない
やる気ないのか!
で査定に響くぞ 当日朝に体調不良だから休みますが一番良い
これができない会社はやばいぞww 諦めて出ろ
まぁ俺は14に休日作業あってその準備で出なあかんってのもあるけど
その代わり15休む >>101
業務外のことを理由に労働者に不利益を与えるのは違法とマジレス
ゲームやるからでいいじゃん
何でダメなの?有給は権利だぞ? >>1
そんな覚悟なら仕事辞めてまえよ
君の代わりはいくらでもいる >>28
草
有給申請したら、お前は明らかに豚だから却下とか
言われるんかw タマキンの為に休みますとでも言っときゃ
休ませてくれるんじゃねえか?w ブラック企業は早くやめたほうがいいよ
>>1自身が輩とかクズじゃなかったら比較的まともな企業が雇ってくれる 有給自体は顰蹙買わない程度ならどんな理由で申請しても構わないが
自分が抜けた分の穴埋めに対するフォローはしておかないと
同僚から白い目で見られることはある
>>110
嘘忌引きはやめとけ
以前それやった奴が当日のニュースで流れた映像でイベント会場にいるところを映されていて
翌日吊し上げ喰らってた うち週末は14時アガリ来週は残業無し直帰になったよ
会議室に情シスがモバイルモニター集めてて取引先からお客さん来る予定も入ってる
多分酒と寿司大量に持ってきてくれるから楽しみ >>1
お前ニートやろ
理由なんて書く必要が何処にあるんだよ >>3
普通じゃない所で働いてたらそんな理屈じゃ休ませてもらえないんだよなあ… >>119
想像もできないが私用のためで休めない会社なら俺らが考えても有給申請通らんから諦めろ 12日にゼルダの新作が発売されるので、有給休暇の理由を考えてください
ChatGPT
「ゼルダの伝説」シリーズは、世界中で愛される人気ゲームです。新作の発売は、ファンにとっては大変待ち望まれていることでしょう。
有給休暇を取る理由としては、以下のようなものが考えられます。
1.「ゼルダの伝説」シリーズは、長時間プレイすることができるゲームであるため、1日中ゲームに没頭することができます。
2.新作が発売された日にプレイすることで、ゲーム内で起こる出来事やストーリーについて、友人やSNS上の人々と話をすることができます。
3.ゲームをプレイすることで、リフレッシュ効果が得られるため、仕事や日常生活に戻った際には、より集中力が高まるかもしれません。
4.ゲームを楽しむことで、ストレスを解消することができるため、メンタルヘルスのためにも良いかもしれません。
以上のような理由で、有給休暇を取ることを考えてみてはいかがでしょうか。ただし、職場のルールやスケジュールに従うようにして、上司や同僚とのコミュニケーションも大切にしてください。 申請忘れてたとしても朝一体調不良でいいだろ
寒暖差やばいお陰であんま不自然感もないし >>1
欠勤じゃ無くて有休なんだろ?
理由なんか言わなくていいんだよ。
聞かれたら「有給は権利ですけど」で良い。
なんなら「家でゲームするために有給取ります」でもなんにも問題ない。
文句言われたら労基行け。 うちの会社は原則1週間前申請だな
それ以外は体調不良や緊急でもない限りは理由を聞かれるだろうな 有給取るのに納得する理由がいるとかそれはブラックだろ…
普通に早めに言ってくれーはよくある。 「世界救ってきます」
「はいはい(こいつゼルダ休暇だな)」
5月12日
パラセールを手に雲の下を覗く>>1
プーチン邸上空
夜明け前 12日有給や仮病使って休んだ場合には15日の月曜日は鬱だよなぁ
会社じゃ陰口叩かれてるよきっとw
「あいつテレビゲームの為に休んだってよw」 俺のところなんて上司が「今月どこ休む?」って聞いてくるぞ?
お前らどんだけブラック労働なんだよ 上司
有給の理由を述べよ
お前
いや、ちょっとタマキンが・・・
上司
え?(た、タマキン?性病か何かで医者行くのかな?)
わ、分かった!それ以上言わなくていい!ヨシ!
これでいけ 理由書かないと通らないようなとこで働いてんのカワイソ
私用のためで通るだろ げっ!
12日、試験勉強したくて有給取ったけど誤解されとるやろか? 私用のため
病欠とかじゃない限りこれでいけるだろ
うちの会社は全部これで通してくれるよ
拒否られたこともない
詳細書かないといけない有給とかブラックかよw 別件で有給をドバッと使うために節約中俺
通販の配達先を会社にして受け取ったら休憩時間にプレイするんだ… 今日はサボりたいから有給とりまーすで全然いいだろ
誰も文句なんて言わん 前の会社は勝手に有給日を決められたわ
健康診断の日に合わせて使いたいと言っても拒否られた 「ゼルダがやりたいんです!!」
上司「お前もか…俺もなんだ!」
「!!!」
ハッピーエンド 「コロナに感染しました」
今はこれ言われて嘘かどうか詮索する奴いねーぞ 5類になったし職場によっては出勤しろって言われそう。 俺は通院日と12日がたまたま被ったから堂々と通院で申請できたわ笑
病院の待合室でティアキンやるわ笑笑 12と15休みにしたわ
クリアするまで会社には行かないぞ 釣りバカ日誌思い出した
身内の葬式多すぎて親は既に3回死んでることになってるって奴 割れでクリアされてるって情報見てなんか萎えちまったわ
海外は販売遅らせるかDL先行にして欲しい うちは体調不良とか急用は当日の朝に電話やメールでOK、特に理由がない場合は当日に一旦出勤して申請すればOKだな >>154
三交代制の工場とかで欠員補充が必須なのに現場がカツカツの人数しかいないようなところだと
同日・同職場内の有給は先着1名限定だったり
穴埋めする側の準備も必要だから緊急時以外の有休申請はなるべく早めにってのはある
あくまでも慣習であって無理を通せないわけじゃないけれどやった場合の周りの反応は……ってヤツだな 有給は怒られないけど12日は映画サイコパスの上映開始日 >>6
使われる側にも取得時期調整の権利があるけどね 有休なんて取らずに普通に休日になってから遊べばよろしい
どうせこれから何年も遊び尽くすことが約束されてる神タイトルなんだから
数日ぐらいどうってこたないだろ >>158
他人にゲームクリアされると萎えるのか?
生きるの大変そうだな頑張れよ サービス業は大型連休とか繁忙期は普通に
空気読め言われるぞw >>154
来月の予定立てんのそんなに変か?
分かってる予定は早く出してねってだけで
当月でも取らせないとかはない あくまで基本な >>166
事務だと決算辺りに休み取ろうとすると文句言われる 自由に生きたいなら士業になるしかねーな
やることやってりゃ何も言われないし昼間からビールも飲める
顧問料は定額で入る
ただしやらないといけない時は激務 自殺のための死場所の下見に行ってきます、でいいんじゃね? 有給申請自体は「理由:私用のため」で何も文句言われんだろ
忙しくてその日休まれると困る、とかは早いうちに根回ししとけとしか そもそも12日に休む様な奴はみんなゼルダって分かるだろw
病気だとしても怪しまれる 端的に言うと会社の仕事や他者にどれだけ
影響があるかで全く変わってくる
それだけ(*´ω`*) 有給使う事は簡単だが、
有給使って周りに恨まれない状態にしておくのが面倒くさい むしろ私用以外の理由出されると困らん?
前日までなら「私用」
当日なら「体調不良」
で頼む 会社は有給取得を断れないが、
取得日変更を打診する権利はある
理由を聞く場合はそれを行使する可能性がある時だけ >>179
まあ、
「金曜日は忙しいから私用ならせめて月曜日に変えてくれない?」
くらいはあるかもしれんよな >>178
俺の会社は1週間
ただ病気とかは例外で診断書があれば当日でも
有給扱いになる なかったら欠勤扱いだな 法改正で有給5日取らないといけなくなったから、休め休めうるさいんだが? 朝イチで
今日休みまーす、あ、有給申請月曜出しまーす
で通用するんだが俺は恵まれて居そうだな >>1
親戚の家の猫が病気になってお見舞いに行かなくちゃならなくて
小さい頃からずっと仲良くしてた猫なんですすみません
これで通した むしろ明日だけでいいのか?
自分は後顧の憂いを無くすため数日分の家事をこなすべく今日休んだわ
これで終末は最低限の事だけしてゲームに没頭出来るぜ
まあシフトの関係で明日は休めなかったからソフトは会社に配達して貰うんだけどな ソフトはカタチケで解禁から出来るとして
同日発売の淀のティアキンプロコンとケースは発送された
尼のティアキンスタンドとマイニンのお人形がまだ発送されない 職場の全員がゼルダ休暇取ろうとして
恨みっこなしのジャンケンに負けた敗残者ならここにいるぜ
そもそもの発端が全力で布教した自分だし
やることさえやってあれば勤務中にやってもいいという懐の広い上司が味方だから後悔はないが >>181
今どきとなってはそれすらブラックに思えるな…
体が動かないから医者行かずにベッドでぶっ倒れてるも今は
業務に特別な支障がない限りは有給減で済む
(もしくは会社に規定があっても慣例上有給消費になる)のも
珍しくないので ID変わったけど>>1です
有給取れた😭 上司の機嫌がよくて素直に喋っても特に何も言われんかったわ
みんなほんまありがとう 明日が楽しみやー 出社したときに上司の方がティアキン進んでてネタバレされるやつ ネタバレはギルティ
ネタバレしたものには死を
ネタバレは重罪 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています