【悲報】最低賃金28円アップに中小企業「心が折れた」到底納得出来ないとコメント
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今回の最低賃金28円引き上げで時給930円にすることが決まったことを受けて、中小企業団体は「心が折れた」というコメントを出しています。
日本商工会議所など中小企業3団体のコメントは、「極めて残念であり、到底納得できない。多くの経営者の心が折れ、雇用に深刻な影響が出ることを強く懸念する」。
また、全国労働者の団体である「連合」の冨田珠代総合政策推進局長の記者会見コメントは、「コロナ禍でも最低賃金を引き上げていくことの必要性が受け入れられた」「連合がめざす『誰もが時給1,000円』に向けて一歩前進した」です。
これを見てどう感じられますか？開いた口が塞がらないのですがね…。
物価上昇率に賃金上昇率が追いつかない
物価上昇率を見てみますと、政府統計の消費者物価指数（CPI）総合によれば、年平均比較だと、上記賃金比較の年を合わせると、1990年から2020年に至るまでの30年間での物価上昇率は「10.6％」ということになります。
賃金上昇率が30年間で1,700ドルアップは「4.6％」になりますので、日本物価上昇に賃金アップが追いついていない。
つまり、データ上では、1990年から30年間は、生活が厳しくなっていることになります。
「生鮮食品を除く総合」での物価上昇率は「10.1％」、生鮮食品及びエネルギーを除いた場合は「9.3％」、持家の帰属家賃及び生鮮食品を除いたら「9.8％」の物価上昇率となっています。
ですから、いずれにしても「4.6％」の賃金上昇では、とても追いつかないことになります。
https://www.mag2.com/p/money/1117408/5 最低賃金引き上げは
ついていけない業種を淘汰させる
ための政策だから大人しく廃業するしかない 被雇用者としては２８円は端金だけど経営者としてはかなりの大金だからな こんなゴミクズ経営者ばかりだから今の日本がこうなった
たかが28円如き喚いてる会社は畳むか、自営に戻れ 強制的に休み時間として2時間分時給引いてるから余裕 心が折れたところが退場しても
需要も供給が消えるわけでないし
その28円を出せるところが代わりにやるだけだしね
既存の連中にはみんな退場してもらってもなんにも問題ないよね 週5の8時間勤務で働いてるアルバイトなら年収5〜6万アップ つーか最低賃金が何度も何度も上がるから
何年も働いてるベテランと新人バイトが同じ給料になってんだよなｗ
ベテランの時給はそのぶん上がったりはしないから >>10
週5、8時間を年間働くアルバイトか…
否定はしないが派遣の方がまだマシだぞ 実際のところ最低賃金で求人して
単純作業を指示通りにできるレベルを満たしてるのが来る確率はどれくらいなんや >>14
派遣業者に常にピンハネされるより直雇用のバイトのほうが俺はよかった
時給高くても本来はその1.5倍とか2倍くらいの仕事やらされるハメになるから マスゴミが物やサービスの値上げを叩くのに時給上げられんわな >>15
そんな物はケースバイケースで一律な確率なんて無いだろ
例えば地域や景気の状況なんかで明らかに変わるのくらいは分かるだろ？ 100均に商品を卸している会社だと死活問題になるだろうな >>21
何円単位で交渉している下請けへの支出が今よりもあがって収支は据え置きだぞ？ >>22
？
どんな会社のことを言ってるの？
２８円で死活問題って？ ｗ 100均に収めるような会社は人件費の割合そんなに高いものなのか？むしろ低そうなイメージだけど
価格交渉もできない力関係で人件費の割合高いところは毎年30円上がっていくのは胃が痛くなりそう >>25
だよね…ｗ
28円で倒産するブラック企業なら、つぶれろよ…ｗ 零細のウチでさえ織り込み済みで取引先に単価アップ交渉済みだわ
プライド捨ててネチネチ泣き付いたら渋々飲んでくれた 28円は時給だろ
8時間なら224円
5日間で1120円
4週間で4480円
12ヶ月で53760円 それが人数分。
これが現行の給料に上乗せされるわけだ
零細にとって誤差では済まないでしょ 無理にでも引き上げたほうがいいけどな
経営努力してない中小企業大杉 最低賃金なんて所詮最低賃金だからな
１０００円×８時間×２２日＝１７６００円
更に１２か月で換算すると２１１万円
これで税金やらなにやら払えば手元に残るのはいくら？って話になる。
>>29
正社員なら中小企業でももっとましな賃金だが
よく言われるコンビニや飲食店、小売りのバイトパートはこんなもん そら零細にとってはこんなしょぼい賃上げでも厳しいだろうが
実際にそこで働いてるやつらはその何倍もサビ残で労働力を無償提供してるという現実 日本の中小企業はすごい論って嘘だからね。
こうやって低賃金でこき使わないとやっていけない時点で無能だし
なんなら未だに手書きの書類決済、飲み会のセクハラパワハラ、意味不明のビジネスマナー
精神論ばかりで具体的なことを教えない指導。
大企業以上にひどいから 最低賃金は中小が一番キツいからな
とはいえ中小って大手のフランチャイズも含まれるから
大手が中小から搾り取る図式にメスが入らないと
単純に中小いじめになりかねない
大手商社＝経団連だからここにゲンコツいれないと
中小もその下の労働者も楽にならん
株価が上がって内部留保ためるだけの経団連参加企業に
労働者へ金吐き出させる政策を打ってほしいわ >>32
最低が年収5万円上がってつぶれるって、
どんだけブラック企業なんだよｗ
バカが… 中小つぶれろって言ってるやついるけど
中小がつぶれたら派遣が幅利かせて搾り取りにくるだけだからな
まあブラックはつぶれてどうぞだが >>38
金持ち優遇の自民党なんだから、
やるわけないだろｗ 中小企業の7割はブラック企業やしな
一族、家族経営なんかもはや目に見える地雷 >>42
かと言って、経営者は贅沢三昧の生活だし…ｗ
社畜大国ニッポン…ｗ >>30
業務スーパーとイオンは基本は最低賃金から >>44
一方、スーパーの金持ち社長は、
人気女子アナと結婚とかしてるよね…ｗ
格差社会 ｗｗ >>44
一方、スーパーの金持ち社長は、
人気女子アナと結婚とかしてるよね…ｗ
格差社会 ｗｗ 日本が四半世紀停滞してる間に
ドイツと1.5倍収入に差がついてた 前にも言った事があるけど、底辺のお前らが上の心配をする必要は無いのよ
なんか日本人ってのはさ、年収2、300万の奴隷のくせに
「最低賃金を上げたら企業が大変だ！日本経済が傾くぞ！」とか
まるで日本の支配者層にでもなったような事を言うけど
君らは「苦しんでる奴隷側」だからね？
企業や投資家といった、君らより金持ちな奴らの主張を真に受けて、耐える必要は無いわけ
経営者が「無理だ！そんな金は無い！」って言っても
「でも、お前の年収は高いじゃん？その金を皆に配れよ」
「全員が最低時給で働いてるなら、会社に金が無いってのも説得力があるが、そうじゃないだろ？」
ってハッキリ言ってやればいいの 小企業はともかく中企業の経営陣の年収は大企業の雇われ経営者より上だったりするからなぁ 小企業はともかく中企業の経営陣の年収は大企業の雇われ経営者より上だったりするからなぁ 日本のGDPはバブル崩壊後も増えてるし
企業の内部留保も過去最高を更新し続けてるんだぞ
何でバブル期より給与が低いんだよ この国の消費が冷え込んでるのも婚姻率が下がり続けてるのも
将来が不安だからだ
不安じゃ無くなればみんなバンバン金使うしポンポン結婚するわ >>3
韓国は失業率日本と大差ないぞ時給は高いのに >>51
社員に給与出すより溜め込んだ方が有利な税制だから 日本の企業て値上げを病的なまでに恐れるからな
内容量減らしてでも価格維持しようとする
なんでこんなにデフレ根性染み付いてんだか 日本は人口はアメリカの半分なのに企業数は4倍
とかなり変なんだよね
単純に7/8は不用なのだ >>48
だねｗ
貧乏社畜ジャップが、なぜか、金持ち経営者の心配をするという…ｗ
バカジャップ国民…ｗ 競争に敗れた無能な会社は適切に倒産すべきなんだよな
倒産すれば飼い殺しにされていた労働力が有能な会社に雇用されて効率的に行使されるはずなのに 日本の派遣会社はたしかアメリカより5倍ぐらい多い
搾取大好きピンハネ大国や
日本の人口は約一億に対してアメリカは約3億だったかな そんなに最低賃金で雇って働かせてる会社が多いの？
そんな会社は存続しちゃいけないのじゃね？
1時間28円払うと商売が成り立たなくなるとか・・・ 自分らの給料を下げる事に一切考えが行かん時点で終わってるな 従業員10人8時間労働244日勤務で人件費年間50万増加だな
自転車操業してるところは畳む以外の選択肢が無い
自分の給料を下げてまで事業を存続させるより精算した方が得 >>65
自転車操業してる時点で経営能力無いもんな 毎回同じこと言ってるけど
失業率上がった試しが無いというね( ´ー｀)y-~~ 経営者というか
いわゆる「持っている側の奴」を叩くのは基本的にウケる 最低賃金のアルバイトより
派遣・実習生の方がはるかに高い賃金払ってるのに
やっていけないというのはおかしいのではないのか?
なら派遣・実習生は雇わなければいいだけの話
人が集まらないのは企業側の問題だ( ´ー｀)y-~~ さすが世間知らずの言う事は違うな( ´ー｀)y-~~ >>71
ではあなたの意見を聞かせてもらおうか?( ´ー｀)y-~~ 世間知らずに言っても理解なんか出来ない( ´ー｀)y-~~
最低賃金アルバイトより(大爆笑 >>74
さすが世間知ってる人の意見は違うね
そろそろ聞かせてもらおうか( ´ー｀)y-~~ 自民党のせいで、日本だけ89%のマイナス成長
海外は150%以上のプラス成長
一方では円安物価高によるスタグフレーション地獄……こんな国で誰が子供作ると思うのか
■30年間、給与が上がらない日本…「正社員でも負け組」という絶望感
https://news.yahoo.co.jp/articles/86f63424de5a31ca7c0035c06b75a2c409eee649
↓
吉野家が牛丼値上げ
牛丼並盛は、税抜きで352円が388円に、
牛丼大盛は、（税抜き）522円が558円に牛丼特盛は、（税抜き）642円が708円になりました。
https://news.livedoor.com/article/detail/21109635/ ちなみに実習生は寮費用、経費諸々一部会社負担してるからね
賃金、条件もアルバイトより良いんだよ
実習生は会社経営が傾いても契約期間内は時短、解雇できないからね
日本語試験等も会社負担
派遣は言うまでもない中抜きが発生してるからな
1000円のところ1500円は払ってるのが常識の世界
そうやってわざわざ多くの会社では高い人材を雇ってるくせに
最低賃金上げただけで毎回これだよ
しかもそれが原因で失業率が上がった試しもなく( ´ー｀)y-~~ >>34
大手でも派遣はこんなもんだぞ
東京、神奈川様の最低賃金1040円より安い地方の大手の派遣なんて腐るほど有るし 派遣・実習生には出せるくせにアルバイトには出せないような企業は潰れたらいいよね( ´ー｀)y-~~ >>11
そんな場所は辞めちまったほうが良くないか？
と引きこもりが提言してみる >>48
悲しいけどそういう国民性だからね
何故か経営側の立場で語りたがり優越感を得る人間が多い
経営側の立場、個人の立場が対立して初めてバランスが取れる訳だが
まあ、自分が搾取利用されてる側だと認めたくないって事だろう
てか、なし崩しで自民党ってのが、まんまその構図なんだけど
勝ち馬に乗ってるつもりで利用されてて悲しくならんのかいな 最低賃金かそれに近い賃金で働かせている企業以外には関係ない話なんだが。
本当に最低賃金で働かせてる企業には将来性ないし、どうなっても良かろう。 28円払いたくないなら会社潰してしまえよ。
払わなくてすむぞ >>59
今それをやるとブラックのみ生き残って地獄になるだけでは？ ブラックのぼったくり体質がコレだ皆んな辞めればブラックは滅びる ブラック企業にブラック社員ありって言葉あるんだよ
ブラック社員がサービス残業すると
それが当たり前のように蔓延する
それが恐ろしいんだが当の本人はそれが当然、会社のためと思ってやってる
周りは迷惑なんだけどね
そいつらのせいでもらえる残業代も奪われる
いわば窃盗、犯罪と一緒になんだな
でもやってる本人に自覚はない( ´ー｀)y-~~ 五段で各所で7割取って
最後の現場がカスな値段で大事する訳よ >>91
YouTuberでも社畜YouTuberいるけどアイツら自分達が害になってるってわかってないもんな ありがとう自民党
韓国以下の底辺国家にしてくれて
日本人は韓国人より給料が38万円も安い！低賃金から抜け出せない残念な理由
https://diamond.jp/articles/-/278127?page=2 まあ世の中というのは思うより緩やかに変化するから
小企業勤めのワイが定年近くになって初めて日本の中小のポジは海外に入れ替わるんやろうな
そのときの日本の大手のクソ共はどうなるんやろな？
今まで奴隷扱いできた連中は消えて
契約命な連中ばっかになったときちゃんと対応できるんか？
海外は契約にないことはホンマにやらんぞ 消費税を廃止するだけで万事解決ですよね。低所得ほど負担がかかる逆進税 これで苦しい会社あ潰れる会社はさっさと潰れてくれた方が日本がいい国になるぞ これで心折れるなら経営者失格だろ
人を雇う資格無い 大手だってどこも最低賃金で雇ってんだから上げたくないに決まってんだろ 世間知らずと言われて顔真っ赤にして長文貼りw
( ´ー｀)y-~~ >>76
牛丼屋は安すぎただけなんだよな。
結局日本を円高にして苦しめようっていう民主党の時代から変わってないじゃん >>1
経営者や役員、上層部の時給を900円にすれば心は折れないって事だな
本来受け取るべき人の給料をこいつらが持ってってるから駄目なんだよ そりゃ経営者は「無理だ！」って言うよ
自分が損をする話だからね
でも、それに対して労働者側が折れる必要はない
自分の損得を考えて「時給930円で生活しろって方が無理だわ。物価も上がってるんだぞ」
って言い続ければいいわけ
それが労働組合の団体交渉で、そうやって双方の妥協案を模索していくの >>106
そりゃ、奴隷社畜ジャップ社員が理想社員だし…ｗ そらパートアルバイトはそれだけで生活するためのものじゃないからな >>2
同意
「人不足」も言われて、外国人留学生まで言われているんだから
今時まともに賃金も出せない駄企業は退散してもらうしかなく、適応できない経営者は撤退してもらうしかない
まともに賃金も出せない駄企業が残って人材を浪費しているから景気が上向かない
潰れてもらう >>5
同意
俺も自営だが、自分が従業員の3倍働くことだ
賃金をねん出できない経営者は無能なんだ
経営者として失格 小麦粉値上げしたり、吉牛も値上げか？
すき屋・マックは引き換え置き(期間限定は微妙に値上げしてる) 米とか手間考えたら爆増してもおかしくないんだけどな 最低賃金しか出してないとこが悲鳴あげんてんのか
つーても最低賃金以下のとこもあるだろ コメは20年30年前は「減反政策」で価格を維持する共産主義政策がとられていた
うちの親族も兼業農家で稲作をやっていたから
「田んぼを持ちながら作らない」だけでコメが何十キロ無料で送られてきた
今は輸入米も目立つね
そして輸入米に対抗するために「減反政策」は衰退している
今は日本の農業も効率化が求められ、コメは収穫量の大小かかわらず価格が下がってきている
小麦とパスタが値上がるのならばコメを食おう >>115
労働基準監督署の許可を取れば、障害者とか
最低賃金未満も可能なので
そちらのほうも強化させたらいいかな 社会保障費全部無くしますで一気に復活するけどそれは出来ないからね
あと30年は我慢しないと >>116
衰退というか、減反政策が終了したのは2017年
だからといって収量が増えてるわけではないけど 500円とかならともかく、28円でウダウダ言ってるゴミクズ経営者は潰れてどうぞw >>120
そうなんだ
やっぱりTPPとセットって感じだな 「最低賃金くらいは出すから（外国人ではない）人材がほしい！」
って企業がもういっぱいある中で
日本語ペラペラしゃべれる人材に最低賃金だせないとわめく企業は潰れてください
経営者は貴重な労働年齢の人材を浪費している事実に気づいてください
障害者、老人、外国人、労働基準監督署に許可を取れば
最低賃金未満も可能なので >>127
いやむしろ、インドや中国の賃金は上がり続けてるよ
賃金安いから日本に工場作ろうって時代だし
大金持ち優遇政策で発展途上国の日本だけが、30年間、賃金が下がり続けてる
消費税10%も、福祉に使うとかいっといて結局、大金持ちにそのまま流れてるからね >>128
日本のライン工の給料が中国に笑われてたのももう随分昔の話だな
中国の上の方の奴に
これからは日本から中国に出稼ぎに来たら良い
とか言われてたのも大分前だし
これだけ安い人件費で作って中国より高いものしか作れんのだから終わっとるわ >>129
技術者どころか、声優なんかもガンガン中国に逃げ出してるとニュースになってたな
日本の家電が世界で全く売れなくなったのも、賃金格差による技術者流出が要因
今や日本は、中国どころか韓国以下よ >>127
同意
日本の企業、経営者は業績がよくないのに賃金を下げてゾンビのように生き残り過ぎ
賃金を下げて苦しいと連呼すりゃゾンビのように生き残れることを覚えてしまった
いっぽうで人材不足の方が本当の話
失業率なんて低い低い、これじゃ人材が足りない
業績がよくないのに賃金を下げてゾンビのように生き残る企業、経営者をそろそろ本格的に潰さないといけない
生き残って頑張るのではなく人材を浪費して景気向上を妨害しているのだから >>534
２回も書いていて草
「０点」なんて検索すりゃ出てくるのに検索の仕方知らないのかな
しかも「上層部はバカで占められている」と書いているんだが
恥をかきたいのならそのまま連呼し続けるがいい
追い詰められるのはお前だろう もう色々と破綻して取り返しがつかなくなってる事がよく分かるね
今のうちに持ってる分は外貨にしといた方がいいぞ んだよトリクルナントカで貧乏人にも金まわってくるんじゃなかったのかよ 腐ってやがるッ……!!!!
こいつら(経営者)なんだかんだ言って結局自分の事のばっかじゃねぇか…！
休憩時間も働かせておいてなんて言い草だッ…!!
って事があったよ。 たった２８円で心折れるとは日本終わりだな
貧困国に仲間入り >>125
上がるときは何処も同じくらい上がるから都道府県の格差は一向に縮まらないという
それにしても北海道・東北地方と九州・沖縄地方の設定は低すぎだと思う。なぜ何年も前から低空飛行を維持してるのか >>138
格差付けないと、地方から都市部に若者が出て来ないからじゃないのかな？
地方＝姨捨山みたいな感じなのかも。 >>11
古株の大卒より
新人の高卒の方が給料高い問題は実際に起きてきてるからな >>131
中国はわかるとして
キチガイみたいに韓国以下にしたいお前みたいなゴミって
エラ張ってキムチほうばってそう
さすがに現状の韓国見ないふりしてそれはないわ >>139
と言うよりは都市部に企業が多すぎだから
賃金が払えない企業は経営者はイナカ行け
って意味合いが強いと思う >>11
何年も働いてるベテランバイト…？え？何年も働いてるのに昇給してないの？それたんに何年も働いてるけど役立たずでお情けで働かせてもらってるだけのダメバイトなのでは？ >>144
お前の言ってるのは、給料を低く抑えたい経営者の典型的な発言だぞ 給料を低く抑えることでしか利益が出せないってのは付加価値を創れないダメ企業ってことだろ この位の額もあげれないなら無い方がいいって言われても仕方ないと思う…
改善するよう努力しろって話だもの ２８円の給与が出せないのなら地方都市へ行けばいいじゃない
首都圏でやりたいのなら業績をもっと上げて給与を出せるようになったらいいじゃない 国の借金が〜国民一人あたりの借金が〜
って声が聞こえてくるうちは流通させる現金が増やせないから無理 しかも退職するまでに2000万円貯めろとか言ってるからな
資産ない人にだけ1人あたり2000万円配ったらいいじゃない バイトと派遣、契約社員の時給が同一扱いなのがそもそもおかしい。
バイトはそこまで上げる必要はない。
賃金アップが必要なのは契約社員とかで低賃金で働かせている非正規雇用。 プラモ、フィギュア、玩具の価格がどんどん上がって
レゴブロックの方が安く感じられる状況になってきた 毎年ベンツ乗り換え
社員ほったらかして毎月家族と海外旅行
新築一戸建て・別荘購入
社員の給与は最低賃金
外国人実習生でさらに人件費削減
社長｢最低賃金アップとか･･･あ〜無理だわ心折れるわぁ｣ >>48
「人の気持ちを考えましょう」って執拗に教育されてるからじゃね >>152
それするとね
企業はせこいから
バイトしか取らなくなるの >>152
バイトっても、稼いでる夫がいる妻や学生とは限らない
病気で短時間しか働けない人とか困る 本来経営者世代となるべき氷河期が死んでいるから新陳代謝も進まない
お金が余っているのなら氷河期に特例で、無利子開業資金融資してやったら？
こんな自分勝手なセリフを並べてる老害経営者には退散してもらうしかない
人と金の無駄だ
日本語をしゃべれる人材は今や貴重なんだぞ ぶっちゃけ最低1000円に上げて厳しい零細企業は合併や税制面優遇して対応すればいいだけ
韓国でさえ日本円にして1000円超で失業率日本と同程度なんだから出来ないわけない
今の日本労働賃金韓国以下 >>152
そもそも派遣は低賃金の労働力調整にされてるのは日本だけ
諸外国はエキスパートが高待遇で稼ぐために派遣で入るんだよ大体社員の三倍金出てる
日本人の悪質さが出てるだろマジで都合の良い部分だけ拝借してうめえやるところが >>152
契約社員って名前だけ見ると社員だけど、実際はバイトであり社員ではないぞ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
